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Найти идею. Введение в ТРИЗ - теорию решения изобретательских задач

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Постичь тайну творчества пытались многие, но только Генриху Сауловичу Альтшуллеру удалось создать стройную теорию решения изобретательских задач - ТРИЗ. Изучив десятки тысяч патентов и авторских свидетельств, Альтшуллер открыл основные законы изобретательства и показал, что процесс создания изобретений управляем. Процесс изобретательства требует правильной организации мышления, преодоления психологической инерции,.

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ТРИЗ. Учебник по дисциплине \

ТРИЗ. Учебник по дисциплине \"Алгоритмы решения нестандартных задач\"

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Данный учебник посвящен системному изложению теории решения изобретательских задач (ТРИЗ). В книге подробно рассмотрены методы постановки нестандартных задач и способы их решения, законы развития технических систем (ТС), методика прогнозирования развития ТС, структурный анализ и синтез ТС, методы моделирования ТС, способы выявления и разрешения противоречий, методика выявления и использования ресурсов. Теоретический материал.

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Теория решения изобретательских задач. ТРИЗ от А до Я. Уровень 3

Теория решения изобретательских задач. ТРИЗ от А до Я. Уровень 3

-Вес: 280
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Эта книга представляет собой третий уровень изучения теории решения изобретательских задач (ТРИЗ) из серии «ТРИЗ от А до Я». Данная книга описывает виды эффектов и возможность их использования при решении изобретательских задач, вепольный анализ и практический АРИЗ.

Материал логически продолжает обучение, пройденное в книгах Уровень 1 и 2, и развивает полученные знания, поэтому легко и быстро усваивается. В книге приводится около 90.

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ТРИЗ. Теория решения изобретательских задач. Уровень 2

ТРИЗ. Теория решения изобретательских задач. Уровень 2

-Вес: 285
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Эта книга представляет собой второй уровень изучения теории решения изобретательских задач (ТРИЗ) из серии \"ТРИЗ от А до Я\". В книге описана логика решения изобретательских задач, являющаяся дальнейшим углублением рассмотренных ранее понятий о противоречиях и идеальном конечном результате (ИКР), кроме того, расширяются и углубляются знания о всех видах приемов устранения противоречий и ресурсов. Приводится их классификация и.

Товары из категории задач и решения по триз
Новая техника в системе управления производством за рубежом

Новая техника в системе управления производством за рубежом

-Вес: 420
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С содержанием книги вы можете ознакомиться на дополнительном изображении.

Экономическая социология. Новые подходы к институциональному и сетевому анализу

Экономическая социология. Новые подходы к институциональному и сетевому анализу

-Вес: 355
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Книга знакомит с работами ведущих современных авторов, представляющих направления нового институционализма и сетевого подхода в экономической социологии. Основная часть книги состоит из переводных оригинальных текстов. Книга предназначена для студентов старших курсов, аспирантов, преподавателей и исследователей в области социальных и экономических наук.

Малый бизнес. Японский путь к успеху

Малый бизнес. Японский путь к успеху

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Книга представляет собой отчет авторов о результатах обучения по «Президентской программе подготовки управленческих кадров для народного хозяйства РФ» и стажировки в Японии. В книге отражены мировые тенденции развития малого и среднего предпринимательства, описаны принципы построения систем менеджмента качества и разработки стратегий совершенствования бизнеса.

Новые размышления о личном развитии. Здоровье. Совесть. Любовь

Новые размышления о личном развитии. Здоровье. Совесть. Любовь

-Вес: 360
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О чем эта книга Продолжение \"размышлений\" мирового бизнес-гуру Ицхака Адизеса о жизни, духовности и любви. Эта книга - продолжение \"Размышлений о личном развитии\" - книги, в которой гуру бизнеса Ицхак Адизес обсуждает с читателем \"личные\" темы, не связанные с бизнесом. Эти заметки и эссе не результаты исследований или изложения теорий, а очерки и впечатления, возникшие благодаря исключительной открытости всего мира, данной автору по.

Trust Rules

Trust Rules

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“We all know that creating a great place to work is critical to a company’s long-term success, but how do managers actually accomplish this? Bob Lee’s book provides sixteen clear, concise principles and guidance for how to apply them to build employee trust in any . .

. organization.

”—Alex Edmans, professor of finance, London Business School “Trust Rules is simple and sharp, an easy, thoughtful read for every level of manager. Most important, it provides context—and that’s where it’s different from other books.

” —Garry McCabe, human resources director, Kuehne + Nagel In his first book, writer and management expert Bob Lee lays out a comprehensive, easy-to-use road map for building a remarkable work environment, with committed and high-performing employees who are.

Backstage to Millions

Backstage to Millions

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Книга #34;Backstage to Millions #34;.

The Salesman.s Magician. A Business Parable for Today.s Sales and Marketing Professional

The Salesman.s Magician. A Business Parable for Today.s Sales and Marketing Professional

-Вес: 166
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#39;You #39;ll learn a great deal from this fantastic little book. I #39;ve been in sales nearly my entire business career, and I know I did.

This story stresses efficient selling and creating customers when it seems there are none in sight. I found the writing charming and the mood contagious.

#34;-Steven K. Wilson, president, VERTEX, Inc.

#39;After more than 20 years in business, I realized what was missing was a book on approach, a high-level strategy. This is what I want to share with you: a proven, winning philosophy.

#34;-K. Karl Leavitt, author, A Salesman #39;s Magician.

Young salesman Sydney Arthur #39;s business had expanded fantastically at first, but his strategy remained the same. Times changed.

Competition stiffened. Struggling, Sydney worked long hours, but it seemed he.

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Retrospectives for Organizational Change. An Agile Approach

Retrospectives for Organizational Change. An Agile Approach

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In this book, Jutta Eckstein examines how retrospectives -originally a kind of a facilitated workshop for gaining feedback- can be applied conceptually to initiate and implement organizational change. Technically, retrospectives were an instrument for a group to examine a past joint period of time and learn from that.

The participants of a Retrospective for Organizational Change do not share a joint past, yet they learn from their different individual experiences and use this as a basis to form a shared future. The main strength is to leverage the experiences of a diverse group.

Especially if the change is dynamic, which means the approach toward the goal is unclear or if it is complex, where the goal itself is indeterminate, Retrospectives for Organizational Change can provide a way to.

The Life Cycle of Wealth. Decision-Making Through Four Phases of Life

The Life Cycle of Wealth. Decision-Making Through Four Phases of Life

-Вес: 176
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For those who have attained financial independence, this text offers you important insights into the challenge of providing for future generations. For those still in pursuit of independence, The Life Cycle of Wealth provides a clear view of the road ahead, a concrete approach to managing risk, and an overview of the financial professionals available to guide you.

For all concerned, The Life Cycle of Wealth delivers a holistic view of personal finance and a method for developing a long-term strategy to fund your purpose for life. The Life Cycle of Wealth gives you an unprecedented look at the natural process of developing wealth over a lifetime, and the challenges involved with passing it on.

Instead of the usual tips about #39;What to do when.

., #34; The Life Cycle of Wealth teaches you.

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Competitive Advantage of Sino-British Joint Venture

Competitive Advantage of Sino-British Joint Venture

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Project Report from the year 2013 in the subject Business economics - Business Management, Corporate Governance, University of Bedfordshire, course: MBA, language: English, abstract: This report is written on the topic named #34;Competitive Advantage of Sino-British Joint Ventures in China #34;. This study has examined five Sino-British Joint Ventures (one company each from the Chemical, Telecommunication amp; Environmental Consulting Sectors).

In general the large number of Multinational Enterprises (MNEs) and domestic companies operating in China are increasingly becoming competitive. In this regard, Joint Ventures based on Sino-British orientation are facing tough competition in the Chinese territory.

Majority of studies conducted on the International Joint Ventures (IJV) are seems to.

Anreiz-Beitrags-Theorie. Kritische Darstellung und personalwirtschaftliche Anwendungsmoglichkeiten

Anreiz-Beitrags-Theorie. Kritische Darstellung und personalwirtschaftliche Anwendungsmoglichkeiten

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Книга #34;Anreiz-Beitrags-Theorie. Kritische Darstellung und personalwirtschaftliche Anwendungsmöglichkeiten #34;.

Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Universität Bielefeld, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen einer erfolgreichen Unternehmensführung stellt das #34;Humankapital #34; eine wesentliche Einflussgröße auf den Unternehmenserfolg dar. Ein Schlagwort in diesem Zusammenhang ist #34;war for talents.

#34; Die Gewinnung, Bindung und Motivierung von Organisationsmitgliedern zählt zu den wichtigsten und anspruchsvollsten Aufgaben der Unternehmensführung. Gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten wird es für viele Unternehmen, bedingt durch die demographische Entwicklung, einer zunehmenden Globalisierung.

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Phenomenal Success Stories. The Simple Path from Survival to Significance

Phenomenal Success Stories. The Simple Path from Survival to Significance

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Книга #34;Phenomenal Success Stories. The Simple Path from Survival to Significance #34;.

Integration und Betrieb eines Business Intelligence Systems im Unternehmen

Integration und Betrieb eines Business Intelligence Systems im Unternehmen

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Studienarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 1,0, Fachhochschule Regensburg, Veranstaltung: Controllinginstrumente in der Praxis, Sprache: Deutsch, Abstract: Der Einzug des Informationszeitalters lässt der Information, als begehrten Rohstoff, eine neue Bedeutung hinzukommen. Die Realisierung des eigentlichen Nutzens erfordert die Handhabung und Analyse von großen Datenmengen.

In dieser Beziehung findet Business Intelligence (BI), als schnell gebrauchtes Trendwort Einzug. Bereits die Begrifflichkeit impliziert ein intelligentes Instrument zur Unternehmensführung.

Zunächst soll die Begriffsherleitung und der begriffliche Rahmen definiert werden. Von der Kombination aus informationstechnischen und betriebswirtschaftlichen Prozessen zur Sammlung, Aufbereitung.

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42 Rules for Successful Collaboration (2nd Edition). A Practical Approach to Working with People, Processes and Technology

42 Rules for Successful Collaboration (2nd Edition). A Practical Approach to Working with People, Processes and Technology

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Whether you are a 5-person team or a 50,000 person company some of the same rules for successful collaboration apply. The more you share what you know the more it is worth; understanding a person #39;s local context is more critical to successful collaboration than any technology you may use.

Based on years of research, an encyclopedic knowledge of collaborative technologies, and a realization that collaboration is hard to do successfully, Mr. Coleman provides a holistic view on collaboration.

Through a variety of contributions from his social networks, others have contributed their best rules for collaboration based on their experience. The holistic approach (People, Process and Technology) is the organizing principle for the book and each rule can be found in the appropriate section.

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Chancengleichheit durch die Personalpolitik

Chancengleichheit durch die Personalpolitik

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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,5, Universität Vechta; früher Hochschule Vechta, Sprache: Deutsch, Abstract: #34;Männer und Frauen sind gleichberechtigt. Der Staat fördert die tatsächliche Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin.

#34; (vgl. Grundgesetz Artikel 3 Abs.

2) Formal haben Frauen und Männer inzwischen weitestgehend die gleichen Rechte. Faktisch allerdings ist die Gleichberechtigung zwischen Frauen und Männern noch lange nicht in allen Lebensbereichen durchgesetzt.

Ausdrücke wie „gleiche Teilhabe von Frauen und Männern an der Wirtschaft #34; oder „gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit #34; prägen in der öffentlichen Diskussion.

Die Gestaltung von gruppendynamischen Prozessen in Strategieprojekten

Die Gestaltung von gruppendynamischen Prozessen in Strategieprojekten

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Studienarbeit aus dem Jahr 2003 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 92 Punkte, Note 1, Akademie Deutscher Genossenschaften ADG e.V.

, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Veränderungen im Bankgewerbe sind markant. Kreditinstitute werden zunehmend unter Druck gesetzt, ihre alten Strukturen aufzubrechen und Neuland zu betreten.

Veränderungen betreffen dabei alle Bereiche der Kreditinstitute. Institute, die sich mit geeigneten Maßnahmen auf die veränderten Rahmenbedingungen einstellen und ihre Ertragslage stabilisieren, werden zukünftig erfolgreich sein.

Ein verändertes Wettbewerbsumfeld, die zunehmende Dynamisierung, eine Globalisierung des Wettbewerbes und das Auftreten von Non- und Nearbanks, die in die klassischen Geschäftsfelder der.

Zielkonflikte in der Unternehmenspraxis. Eine Analyse anhand von Fallstudien

Zielkonflikte in der Unternehmenspraxis. Eine Analyse anhand von Fallstudien

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Zielkonflikte sind Ziele, die einen negativen Einfluss aufeinander haben. Konzentriert man sich auf das Erreichen eines Zieles, leidet darunter das andere.

Diesen Konflikten sind Unternehmen ausgesetzt. Sie müssen entscheiden, auf welche Ziele sie den Fokus legen, und dies dann auch in der Gesellschaft vertreten.

Der Zielkonflikt eines Unternehmens schlechthin ist das Kunststück des Spagats zwischen der Maximierung des Gewinns und dem moralisch „guten #34; Handeln. Nachhaltigkeit ist hier das Stichwort, worunter man Umweltschutz, die Einhaltung ethischer Grundsätze, gute Arbeitsbedingungen und ähnliches zusammenfassen kann.

Die vorliegende Arbeit gliedert sich in zwei Teile: Der erste, theoretische Teil ist grundlegend für die Analyse der drei ausgewählten Unternehmen im Hinblick.

Du Managst Jeden Tag, Du Weisst Es Nur Nicht - Praxisratgeber Management. Band 3 Mitarbeiterfuhrung

Du Managst Jeden Tag, Du Weisst Es Nur Nicht - Praxisratgeber Management. Band 3 Mitarbeiterfuhrung

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Der dritte Band der Buchreihe #34;Du managst jeden Tag, du weißt es nur nicht #34;, beschäftigt sich mit dem Thema Mitarbeiterführung. Der Managementkreislauf #34;Planen - Realisieren - Kontrollieren - Steuern #34; und der hierfür notwendige organisatorische Rahmen haben strukturierende Wirkung.

Diese Struktur stiftet jedoch wenig Nutzen, wenn die Mitarbeiter nicht zielorientiert geführt werden. In diesem Band wird auf plakative und heitere Weise dargelegt, wie eine Führungskraft auf die Verhaltensweisen der Mitarbeiter im Sinne der Zielerreichung Einfluss nehmen kann.

Er beschäftigt sich mit dem Führen von Einzelpersonen, dem Führen von Gruppen, mit Führungsaufgaben, Führungsgrundsätzen, Führungsstilen, Führungstechniken und Führungsmitteln. Die Idee des Buches ist es, den.

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Darstellung und Kritik ausgewahlter Kostensenkungsinstrumente

Darstellung und Kritik ausgewahlter Kostensenkungsinstrumente

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Книга #34;Darstellung und Kritik ausgewählter Kostensenkungsinstrumente #34;. Besonders schwerwiegend durchdringen der erheblich steigende Kostendruck wie auch der immense Innovationsdruck derzeitig die Automobilindustrie.

Vor diesem Hintergrund repräsentieren eine verbesserte Strukturierung der Kosteneffizienz sowie die tief greifende präzise Kostensenkung eine adäquate Zukunftschance. Infolge der nachhaltigen Identifikation realisierbarer Einsparungspotenziale mit anschließender Implementierung der Kostensenkungsmöglichkeiten kann die zielgerichtete „Genesung #34; der Automobilindustrie unterstützt werden.

Die Veröffentlichung bietet die präzise Veranschaulichung realisierbarer Potenziale anhand von ausgewählten Kostensenkungs-instrumenten sowie die nachfolgende.

Markentransfer als Akzeptanztreiber bei der Einfuhrung von innovativen Dienstleistungen

Markentransfer als Akzeptanztreiber bei der Einfuhrung von innovativen Dienstleistungen

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Книга #34;Markentransfer als Akzeptanztreiber bei der Einführung von innovativen Dienstleistungen #34;. Bachelorarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich BWL - Marketing, Unternehmenskommunikation, CRM, Marktforschung, Social Media, Note: 1,2, Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin, Sprache: Deutsch, Abstract: Innovationen sind aus der Sicht des Unternehmens wichtig, um langfristig Erfolg in Märkten zu haben.

Die Misserfolgsraten bei der Einführung einer Innovation sind allerdings hoch. Insbesondere Unternehmen im Bereich der Informationsdienstleistung und -erbringung führen eine Vielzahl an Innovationen ein.

Die Innovationsausgaben mit 7,2 % des Branchengesamtumsatzes waren im Jahr 2010 vergleichsweise hoch. Im Jahr 2010 haben 77 % der Unternehmen dieser Branche ein.

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Gesellschaftliche Entwicklungen, Wertewandel und ihre Auswirkungen auf die Arbeit

Gesellschaftliche Entwicklungen, Wertewandel und ihre Auswirkungen auf die Arbeit

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Inhaltsangabe:Einleitung: Zu den brennendsten Themen unserer Zeit gehört die Frage nach der Zukunft der Arbeit. Die Auslöser sind: Hochbeschäftigung bei gleichzeitiger Massenarbeitslosigkeit, Wirtschaftswachstum ohne entsprechendem Beschäftigungswachstum (jobless growth), rasanter Anstieg der Aktienkurse und Konzerngewinne, mehr Teilzeit-Arbeit (Mc Jobs) und weniger Vollzeit-Arbeit, zunehmende Technisierung und Rationalisierung, Verschärfung des internationalen Wettbewerbs (Outsourcing), steigende Lohnkosten und mehr Dienstleistung.

Doch die Krise birgt enorme Chancen. Wir müssen nur Wege finden, um auf die krassen Veränderungen antworten zu können.

Die Devise der Zukunft lautet: „Weniger Masse - mehr Klasse“. Das Produkt der Zukunft ist nicht mehr das Endprodukt, sondern die.

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Unternehmenskultur - Ein Konzept auch fur Klein- und Mittelbetriebe?

Unternehmenskultur - Ein Konzept auch fur Klein- und Mittelbetriebe?

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Книга #34;Unternehmenskultur - Ein Konzept auch für Klein- und Mittelbetriebe? #34;. Inhaltsangabe:Einleitung: Ende der fünfziger Jahre bot das Management by Objectives (d.

h. „Führung durch kooperative Zielfindung und definitive Zielsetzung“) die Lösung für Unternehmensdefizite.

In den sechziger Jahren hieß die Losung hingegen Dezentralisierung, während in den siebziger Jahren Unternehmensstrategie dominierte. Zu Beginn der achtziger Jahre ist in der betriebswirtschaftlichen Literatur sowohl in praxisorientierten Publikationen als auch in wissenschaftlichen Veröffentlichungen ein stark wachsendes Interesse an der Auseinandersetzung mit dem Phänomen der Unternehmenskultur festzustellen.

Versucht man diese zunehmende Aufmerksamkeit gegenüber kulturellen Phänomenen zu.

Moral Degeneration in Contemporary Zimbabwean Business Practices

Moral Degeneration in Contemporary Zimbabwean Business Practices

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This is an engaged and extremely well-informed book on business and business ethics in a society with political and social-economic crises. As an engaging and engaged effort to bring a nexus between business ethics and business practices in any human society, the book invites the reader to partake in pressing debates on business ethics in times of crisis.

The book provides a much needed interdisciplinary approach and marshals an extraordinary array of social and intellectual resources that positively inspire business people and business making. It is wholesome and systematic in its articulation of the political and social forces that shape and are shaped by business.

Additionally, it gives the reader a guided tour into the fascinating creativity that shapes and characterises business.

E-Business-Management

E-Business-Management

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In kürzester Zeit hat sich das E-Business zu einem festen Marktbestandteil entwickelt. Es verändert die Unternehmenslandschaft im ganzen und hat zugleich Auswirkungen auf die verschiedenen Bereiche in Unternehmen.

Führende Fachvertreter aus Europa und den USA liefern in diesem Buch Ansätze, die für das Management des E-Business herangezogen werden können. Analysiert werden u.

a. die strategische Ausrichtung der New Economy, die Markenführung im Internet, die Veränderung klassischer Vertriebsstrukturen durch das Internet, Nutzen und Schwächen der E-Education, Auswirkungen des Online-Banking und Möglichkeiten des E-Consulting.

Qualitatsmanagement in kleinen Organisationen nach DIN EN ISO 9000 ff.

Qualitatsmanagement in kleinen Organisationen nach DIN EN ISO 9000 ff.

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Книга #34;Qualitätsmanagement in kleinen Organisationen nach DIN EN ISO 9000 ff. #34;.

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, Fachhochschule Erfurt, Sprache: Deutsch, Abstract: Es herrschen raue Zeiten in der Wirtschaft. Finanzkrise, Klimakatastrophe, Globalisierung, knappe Rohstoffe, immer kürzere Produktlebenszyklen und die ständige Weiterentwicklung der Informationstechnologie stellen Untemehmen weltweit vor immer neue Herausforderungen.

Größere Untemehmen haben längst erkannt, dass ein systematisches und umfassendes Qualitätsmanagement unabdingbar ist, um sich dem Wettbewerb auch in Zukunft stellen zu können. Inzwischen sind Qualitätsmanagementsysteme (QM-Systeme) nach ISO 9001 in allen Branchen.

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Kritische Hinterfragung der Zwei-Faktoren-Theorie von Frederick Herzberg

Kritische Hinterfragung der Zwei-Faktoren-Theorie von Frederick Herzberg

-Вес: 164
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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, , Sprache: Deutsch, Abstract: Wäre es nicht sehr hilfreich, wenn man mit klar definierten Mitteln, die Mitarbeiter motivieren und zu Höchstleistungen antreiben könnte? Zugegeben, damit würde Personalführung so einfach, dass man sich bestimmt nicht mehr mit entsprechenden Schlüsselkompetenzen eine Karriere sichern könnte, und doch wäre es eine enorme Vereinfachung. Wären die Menschen mehr oder weniger gleich, und die Handlungen entsprechend rational erklär- und begründbar, so gäbe es viel subjektiv empfundenes Unrecht nicht mehr. Doch wie allen Leuten mit Führungserfahrung in der Berufswelt klar ist, sind die Menschen so individuell und oft auch irrational, dass der Schlüssel zu einer.

New Visions of Graduate Management Education (PB)

New Visions of Graduate Management Education (PB)

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This fifth volume in our book series on Research in Management Education and Development (Information Age Publishing) is devoted toward an empirical and conceptual examination of some long-standing criticisms of graduate management education. This volume also showcases a wide variety of innovative experiments in new visions of Master #39;s level graduate management education.

We draw upon a rich array of USA and non-USA scholars and empirical sources in this volume and we are most grateful to our volume #39;s distinguished academic contributors for sustaining our book series aspiration to both reflect upon and shape innovative thinking and practice on important issues of management education and development. The over-arching theme in each chapter is the need for each innovation to be.

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Projektcontrolling und IT-Leistungsverrechnung

Projektcontrolling und IT-Leistungsverrechnung

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Inhaltsangabe:Einleitung: Der betriebliche Leistungsprozess und die wirtschaftliche Umwelt werden immer komplexer und umfangreicher, daher erfordert es von Unternehmen ein gesteigertes Maß an Flexibilität und Anpassungsvermögen. Mit diesen veränderten gesamtwirtschaftlichen Verhältnissen erhöht sich das Kostenbewusstsein.

Bisher sind die IT-Abteilungen und die Softwareentwicklung in Unternehmen häufig nicht so häufig von solchen Einsparungswünschen betroffen, jedoch führt die steigende Konkurrenz auch in diesem Bereich zu einem Kostendruck. Aus diesem Grunde werden die Kosten nicht nur in der Produktionsabteilung genau analysiert, sondern auch diejenigen Kosten, die in anderen Abteilungen anfallen.

Auch in IT-Unternehmen besteht die Notwendigkeit, die Kosten zu bestimmen und.

Okologieorientiertes Marketing Fur Golfplatze

Okologieorientiertes Marketing Fur Golfplatze

-Вес: 184
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Der Golfsport als touristische Freizeitaktivität gewinnt stetig an Bedeutung. Dadurch werden die Auswirkungen auf die Umwelt immer einschneidender, sowie die Notwendigkeit ökologieorientierter Golfplätze und deren angemessene Vermarktung immer größer.

Golfplätze sind auf eine intakte Umwelt angewiesen, da diese die infrastrukturelle Grundlage bereitstellt. Im Hauptteil dieser Arbeit werden Image, Entwicklung und wirtschaftliche Bedeutung des Golfsports beleuchtet, sowie negative Umwelteinflüsse durch Golfplätze aufgezeigt.

Des Weiteren wird die Bedeutung des Umweltbewusstseins in der Gesellschaft untersucht, um die Akzeptanz für eine ökologische Produktpositionierung zu prüfen. Nachfolgend wird die Zielgruppe des Golfsports sowie ökologisch wertvoller Dienstleistungen.

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Innovatives Theatermanagement. Eine Fallstudie

Innovatives Theatermanagement. Eine Fallstudie

-Вес: 400
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Die konsequente Anwendung moderner Methoden und Instrumente der Unternehmensführung verspricht für Theater neue Möglichkeiten der Rationalisierung und Effizienzsteigerung, die letztlich auch den Optionen der künstlerischen Arbeit eines Theaters zugutekommen.

Work remuneration and employees\' motivation

Work remuneration and employees\' motivation

-Вес: 117
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In the field of development of modern economy, the problems linked with human resources, especially the issues relating to work remuneration and motivation, have always been and remain topical both for governments and organisations. In the context of the factors affecting the external and internal organization environment, work remuneration and motivation is understood rather narrowly and insufficiently straight.

Aim of the study - to analyse work remuneration and motivation of employees in business sector (in case of Lithuanian business sector). In the first part of study theoretical background of motivation and remuneration for work (including overtime work and pay, wage differentiation, factors affecting wage) is explained.

In the second part complex research of work remuneration and.

Management Des Liquiditatsrisikos in Banken. Analyse Und Beurteilung Der Methoden Zur Liquiditatsrisikomessung Unter Berucksichtigung Bankaufsichtlich

Management Des Liquiditatsrisikos in Banken. Analyse Und Beurteilung Der Methoden Zur Liquiditatsrisikomessung Unter Berucksichtigung Bankaufsichtlich

-Вес: 291
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In den letzten Jahrzehnten gerieten immer wieder einzelne Finanzinstitute und zuletzt sogar das gesamte Finanzsystem in außergewöhnliche Liquiditätsengpässe. Meist hätten diese durch interne Kontrollen und ein professionelles Liquiditätsrisikomesssystem verhindert werden können.

Bedingt durch die jüngsten Ereignisse der Finanzmarktkrise wurde ein reges Interesse der Öffentlichkeit und vor allem der Aufsichtsbehörden hervorgerufen. Dadurch wurde die Notwendigkeit verschärfter regulatorischer Anforderungen an das Management von Liquiditätsrisiken verstärkt und die Entwicklung fortschrittlicher Risikomessverfahren unumgänglich.

Die vorliegende Studie soll dem Leser ein Verständnis für das Management des Liquiditätsrisikos vermitteln. Es werden die Begrifflichkeiten Risiko,.

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Verbreitung und Anwendung von Earned Value Management

Verbreitung und Anwendung von Earned Value Management

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Die vorliegende Arbeit befasst sich mit der Projektcontrolling-Methode Earned Value Management in der österreichischen Bauindustrie. Es wird die Wichtigkeit des Projektcontrollings hervorgehoben und die Methode näher vorgestellt.

Zusätzlich wird ein geschichtlicher Ausflug zu den Anfängen von Earned Value Management gemacht. Es werden Bezeichnungen und Kennzahlen erörtert und auf die internationalen Standards verwiesen.

Alle wesentlichen Punkte der Projektcontrolling-Methode werden erklärt und die Vorteile hervorgehoben. Den Hauptteil dieses Werkes bildet eine empirische Studie, welche zum Ziel hat die Verbreitung dieser Methode zu untersuchen.

Professional Service Firms between resistance and change

Professional Service Firms between resistance and change

-Вес: 190
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In the last decade, several studies have looked with increasing interest at the significant changes occurring in Professional Service Firms (PSFs), starting from their extraordinary growth in size. However, extant contributions rely almost exclusively on Anglo-American countries.

To wit, our knowledge of these economic titans is based on a relatively #39;limited #39; empirical set of data notwithstanding each country is characterized by different institutional settings, historical and cultural backgrounds. This book focuses on a comparatively unexplored empirical setting - the Italian legal market - and some of its most prominent national and international law firms.

Previously a #39;closed #39; market, Italy has experienced in the 1990s significant turbulences and changes, in particular.

Zuruck zur Vernunft

Zuruck zur Vernunft

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Книга #34;Zurück zur Vernunft #34;.

Vendor Managed Inventory

Vendor Managed Inventory

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In today #39;s business - highly competitive and hard to predict, modern methods of supply chain management have become an important tool to gain competitive advantage over competitors. Vendor Managed Inventory is one of them.

VMI is a replenishment program in which the supplier has the right to control level of customer #39;s inventory on the basis of demand orders and forecasts from the customer. Regarding strange rules of this kind of business game, so much different from traditional perception of the supplier-customer relationship, it is not so popular among European companies.

But the benefits can be various and favourable. Basic advantage of VMI implementation is a reduction of the bullwhip effect.

VMI can help also by reducing stock-outs, improving customer service, reducing.

Upravlenie kachestvom protsessa rozliva likerovodochnoy produktsii

Upravlenie kachestvom protsessa rozliva likerovodochnoy produktsii

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Rabota Gatilovoy E.V.

posvyashchena voprosu upravleniya kachestvom protsessa rozliva likerovodochnoy produktsii pri dozirovanii produktsii po urovnyu. Na osnove eksperimental #39;nykh issledovaniy v ney opredeleny faktory, okazyvayushchie vliyanie na protsess rozliva likerovodochnoy produktsii po urovnyu, i vyyavleny naibolee znachimye iz nikh.

Polucheny regressionnye zavisimosti urovnya naliva produkta v steklotare ot vyyavlennykh znachimykh faktorov. Predstavleny dve regressionnye modeli protsessa rozliva likerovodochnoy produktsii po urovnyu: model #39;, opisyvayushchaya protsess rozliva na lineynoy fasovochnoy mashine, osushchestvlyayushchey dozirovanie produkta pri povyshennom davlenii v fasovochnykh ustroystvakh, i model #39;, opisyvayushchaya protsess rozliva na fasovochnoy mashine.

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Merger and Acquisition in Indian Banking Industry

Merger and Acquisition in Indian Banking Industry

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The study strives to explore the impact of M amp;A in the banking industry in India and identify post merger integration issues in the bank mergers. The study draws from a mix of recent literature review and interpretations of observations of employees and managers.

It evaluates various reasons for M amp;A, post merger integration problems and impact of merger and acquisition on employees in the context of CBoP and HDFC bank merger. The first objective aims at exploring the implications of the merger for the shareholders.

Second objective aims at studying the impact of merger on employees. The third objective aims at identifying the post-merger integration problems and issues for bank management.

Only those branches, which merged after HDFC-CBoP merger, were considered for the survey.The.

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Technologische Diversifikation von Unternehmen. Ressourcentheoretische Untersuchung der Determinanten

Technologische Diversifikation von Unternehmen. Ressourcentheoretische Untersuchung der Determinanten

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Michael Stephan untersucht ein ressourcentheoretisches Modell zu den Determinanten der technologischen Diversifikation anhand eines Samples von 46 Unternehmen. Die Untersuchung wird ergänzt um drei detaillierte Fallstudien von Unternehmen, die in neue technologische Kompetenzen jenseits ihrer Produktbereiche investiert haben.

Producao de Frangos Caipira

Producao de Frangos Caipira

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Книга #34;Produção de Frangos Caipira #34;. Uma análise do mercado consumidor e viabilidade econômica no município de Parauapebas, Estado do Pará.

O trabalho pesquisou aspectos relacionados ao mercado consumidor e viabilidade econômica de frangos caipira no município de Parauapebas, no sudeste do estado do Pará. Os resultados mostraram que quase 60% da população da cidade consome carne de frango caipira, sendo que o mercado ainda pode crescer 26,90%.

As dúvidas sobre as condições sanitárias de criação dos animais é a principal causa para o não consumo do produto. Sobre as variáveis sociais, identificou-se que a idade e o nível de escolaridade influenciam na decisão de ser um consumidor de frango caipira.

Sobre a viabilidade econômica os resultados mostraram que.

Managing the New Public Services

Managing the New Public Services

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Книга #34;Managing the New Public Services #34;.

Marktorientierte Unternehmensfuhrung. Messung - Determinanten - Erfolgsauswirkungen

Marktorientierte Unternehmensfuhrung. Messung - Determinanten - Erfolgsauswirkungen

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Jan Becker entwickelt auf Basis einer branchenübergreifenden empirischen Untersuchung eine umfassende Konzeptualisierung und Operationalisierung des Konstrukts #34;Marktorientierte Unternehmensführung #34;.

Erfolgsfaktor Markt. Kundenorientierte Produktinnovation

Erfolgsfaktor Markt. Kundenorientierte Produktinnovation

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Über Erfolg oder Mißerfolg neuer Produkte entscheidet der Markt. Die Innovationsforscher Cooper und Kleinschmidt stellen die Erfolgsfaktoren für Produktinnovationen vor zeigen die Bedeutung des Lead-user-Ansatzes für die Zukunft.

Anreiz-Beitrags-Balance bei Mitarbeitern in sozialen Dienstleistungsorganisationen

Anreiz-Beitrags-Balance bei Mitarbeitern in sozialen Dienstleistungsorganisationen

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Inhaltsangabe:Einleitung: Soziale Dienstleistungsorganisationen im Sinne der Freien Wohlfahrtspflege haben u. a.

die Aufgabe, negative Folgen von Marktprozessen zu beheben. Ihre Leistungsfähigkeit steht und fällt vor allem mit den vorhandenen Humanressourcen, da Personal der dominante Einsatzfaktor im personenbezogenen Dienstleistungsprozess ist.

Wie die Gesamtstatistik der Freien Wohlfahrtspflege (2000) zeigt, führten eine steigende Nachfrage nach sozialen Dienstleistungen und die Zunahme an Teilzeitstellen in den vergangenen drei Jahrzehnten zu einer Ausweitung der absoluten Beschäftigtenzahlen in allen Arbeitsfeldern sozialer Dienstleistungsorganisationen: Gab es 1970 noch 381.688 Mitarbeiter, waren es im Jahr 2000 bereits insgesamt 1.

164.329 Beschäftige.

Vor dem Hintergrund.

Study with Reference to Reason of Preference for ICICI Prudential

Study with Reference to Reason of Preference for ICICI Prudential

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A consumer #39;s buying behavior is influenced by cultural, social and personal factors. Research in respect to all these factors can provide clues to companies through which they can reach and serve customers more effectively.

This research is to find out the buying and satisfaction patterns of customers that mean which factor influences the most to buy the policy amp; also market penetration of ICICI bank in Kanpur city. I have framed the questionnaire related with the buying behavior of the customers.

In my questionnaire, I have cover all the matters related with the buying behavior and the market penetration of ICICI bank. To get the knowledge of all these things I have taken the sample size of 50 customers and ask them the question and collected the response.

I as a Tech-Management.

Development of an IT-Security Performance Measurement System

Development of an IT-Security Performance Measurement System

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Inhaltsangabe:Abstract: Adequate security of information and the systems that process it is a fundamental management responsibility. Management must understand the current status of their IT-Security program in order to make informed decisions.

In this context, this Bachelor Thesis proposes a Performance Measurement System for IT-Security, which is designed to be well-balanced and comprehensive. It views IT-Security from four perspectives: Organisational, Financial, Operational and Personnel.

The documentation of the system contains the key figures and their interrelationships. With its modular design, it can either be used out-off-the-box or tailored to the specific requirements of the organisation.

Chapter 1 briefly discusses the reason for this Bachelor Thesis and introduces the.

Steuerbelastung und Belastungsgefuhl im Handwerk. Eine empirische Untersuchung (Leitstudie) in 47 Handwerksbetrieben in Koln

Steuerbelastung und Belastungsgefuhl im Handwerk. Eine empirische Untersuchung (Leitstudie) in 47 Handwerksbetrieben in Koln

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Книга #34;Steuerbelastung und Belastungsgefühl im Handwerk. Eine empirische Untersuchung (Leitstudie) in 47 Handwerksbetrieben in Köln #34;.

Im Rahmen der Abhandlungen zur Mittelstandsforschung legt die Finanzwissen­ schaftliche Abteilung des Instituts für Mittelstandsforschung mit der vorliegenden Arbeit ihren ersten Beitrag vor. Die Untersuchungen, über deren Ergebnisse hier berichtet wird, sind zugleich ein Beispiel für die Methode der empirischen Verhaltensforschung, die inzwischen be­ reits ihren festen Platz in der Reihe der Forschungsmethoden der Sozialökonomik gefunden hat.

Diese Methode, in der Soziologie meist als empirische Sozialfor­ schung #34; bezeichnet, bedeutet für die Erforschung volkswirtschaftlicher Zusammen­ hänge nichts anderes als.

Competitividad de las Pymes Industriales Manufactureras

Competitividad de las Pymes Industriales Manufactureras

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El analisis de competitividad implica el estudio las cinco fuerzas de Porter, dentro de sector investigado se determino que se tiene: barreras bajas de entrada, proveedores débiles, clientes atomizados, sustitutos importantes y competencia alta. Por otro lado se realizó un análisis comparativo entre los principales modelos de competitividad, en donde el modelo elegido (WEF) presenta un enfoque novedoso que combina el nivel de desarrollo del país en conjunto con subíndices de: requerimientos básicos, eficiencia e innovación. Los resultados de la investigación se fundamentan en una muestra aleatoria de 26 en un universo de 96 empresas, se encontró que el nivel de competitividad de las pymes es de 3,93/7, el cual no es un buen indicador, puesto que está por debajo del índice de.

Sustainability in the Coffee Sector

Sustainability in the Coffee Sector

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Today #39;s debate about Corporate Social Responsibility is focused on the concept of #34;sustainable development #34;. This work wants to question if sustainability and profit are, or not, mutually exclusive.

The belief is that sustainability is today the key driver of innovation, and that integrating sustainability in a firm #39;s strategy can provide a competitive advantage by creating a long- term economic, social, and environmental value. The case of Nestlé Nespresso S.

A. is presented as a successful example that, thanks to a unique approach, has been able to respect the three principles of sustainability and to ensure abundant supply of high quality coffee, while protecting the ecosystem, and helping coffee farmers #39; living conditions.

#34;Dignified growth is not possible.

Supply Chain Management from Concepts to Practice

Supply Chain Management from Concepts to Practice

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In this research a business case study is conducted to answer the research question: #34;How can the agility best fit within the supply chain strategies? #34; This business case study is applied on Delta Electrical Appliances (DEA) Company, a member of #34;Olympic Group #34;, the Egyptian market leader of home appliances. This research contributes to literature by developing the DESC (Differentiated enlightened Supply Chains) framework that consolidates three analyses to pave the road for differentiated supply chains management through which, every different supply chain is managed differently to serve for different order winning criteria those are considered from multiple perspectives. Also, this framework assesses the current status of DEA supply chain processes through four.

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